Estimadas/os amigas/os del foro:

Abro este hilo, con el ruego de que si los administradores lo consideran improcedente, o mal ubicado, hagan con el mismo lo que consideren que sea de aplicación.

No cabe duda que quienes en algún momento de su vida son o han sido “gestores de personas” en las Empresas, ya desde las Escuelas de Negocios o desde los Recursos Humanos de la Empresa, inculcan una y otra vez el trato humano que hay que tener hacía los colaboradores.
A estos colaboradores/as, no basta con darle las directrices de trabajo, hay que escucharles, entender sus problemas, dialogar, decirles con mucho cariño lo que se espera de ellos, indicarles los objetivos de la Empresa, su cuenta de resultados, ser comprensivos ante determinadas ausencias al trabajo, etc., etc.

Este hilo lo abro para hablar precisamente de la relación humana entre las profesionales que no tienen un Contrato, ni están dadas de alta en Seguridad Social, con su Jefa (léase Madame) y con la Empresa que comparten un porcentaje (yo no voy a decir cuanto) de la caja que generan día a día.

En mi recopilación de hechos acerca de este tema, igual que en su día hizo el Nuevo Mester de Juglaría con los romances y coplas antiguos, tengo muchas que contar, pero de momento solo voy a exponer tres, y si el hilo es de interés, ya iré exponiendo otros.

1.En determinadas Agencias, cuando la chica le baja la regla, el primer día le permiten su ausencia, el resto no.

2. Cuando la chica tiene que hacer gestiones personales (notarios, médicos, seguros, bancos, familia, etc.) dentro de su horario de trabajo, le exigen un justificante, como si de cualquier Empresa a la vieja usanza se tratase.

3.Cuando la chica, ante determinados servicios, elegidos en el “paseíllo”, no quiere entrar con la compañera de viaje, ellas saben los motivos, le obligan a ello, y dicen que "que está allí para trabajar", sea como sea.

Hay más, pero por hoy lo dejo. Saludos a todos,

Sin duda alguna podríamos añadir muchas más situaciones penosas a la lista que comentas. Podríamos incluso hablar de presión psicológica, maltrata físico u otros delitos más graves aún. Y cada uno de nosotros debemos ser responsables de los lugares a los que vamos y de que estamos FOMENTANDO.

Pero permiteme, Amperio, que te pregunte sobre la finalidad del debate que propones. No es paranoia, es simplemente curiosidad. Es que comentas unas situaciones que son muy frecuentes a trabajodoras, e incluso trabajadores, de otros sectores y me desconcierta un poco. Por eso me pica la curiosidad.

Saludos.

Blueberry, contesto a tu interrogante precedente.

No he debido expresarme bien, ya que mi objetivo no es abrir ningún debate. He dejado mis comentarios abiertos a lo que entiendan las personas del foro que quieran participar. Si se opta por debate, bien. Si lo que se desea es retroalimentarnos con la máxima confidencialidad de la información que cada uno posea, también bien. Si lo que se quiere es no participar en el hilo, lo acato de buen agrado.

Cuando abrí el hilo solo me interesaba y sigue interesando el trato humano a las personas, sean como sean y se ganen la vida de la manera que cada una estime procedente. Solo pretendía que con un conocimiento de algunos hechos, entre todos no “echemos más leña a los posibles árboles caídos”, ya la compañera elegida para un rato, ante todo es persona.

Por otro lado la relación entre jefa y colaboradoras, no siempre es hostil; conozco varios casos que me han comentado en las 5 ó 6 provincias con mayor número de habitantes de España, que la relación con su línea jerárquica es afable y amigable, y así pensaba expresarlo en próximas entregas, por ello las numeré.

Saludos,

Me quito el sombrero ante la persona que ha tenido el valor de escribir acerca de un tema tan importante y de paso me ha dado pié para registrarme en este foro que leo desde hace ya un tiempo.
Me he dedicado varios años como escort, lumi, o prostituta como quiera llamarse, como tantas, empezamos solo por un tiempo, y luego resulta que el año se hacen 2 años y luego 3 y 4, hasta que un dia se acaba. Y aquí estoy hoy escribiendo como ex lumi y recordando.
En mis comienzos he “recorrido” distintas casas y chalets para luego afortunadamente ser escort independiente.
Solo puedo confirmar lo que ha escrito el forero en cuanto al “mal” trato que se recibe por parte de las llamadas “jefas”, y de lo que él ha descrito, vamos que faltan paginas y paginas de situaciones que “el cliente” ni se imagina.
El famoso tema de la regla, pobrecillas mías si aun os seguís poniendo la llamada “esponja” (si, habeis leido bien vosotros clientes: una esponja para que no se note que una está con la regla) y por supuesto: preservativos de color rojo por las dudas.
Es que no te dejan faltar, no es que nadie te tenga atada a una silla, no, es aun peor, si faltas, en cuanto regresas os aseguro que ya no trabajarás como antes porque misteriosamente los clientes luego del “pase” ya no te elijan a ti, porque son manipulados por las encargadas o “jefas” si os gusta llamarlas así.
Y lo mismo sucede si faltas por otros motivos que no sean la regla, claro está.
Recuerdo mis comienzos en una serie de casas que son una cadena que cuelgan en la puerta el “cartel” de “alto Standing” hay una por Fuencarral, Atocha, Hermosilla, chalet Ramon y Cajal y mas. Cada casa tiene su web. En estos sitios debes presentar tu DNI o pasaporte el primer dia, ellos se quedan con una copia y ademas te piden completar una ficha con TODOS tus datos personales. Instrumento que usan en cuento te niegas a ciertas practicas y muy en broma la “jefa” te recuerda que tienen todos tus datos personales y tu dirección, asi que, a portarse bien.
En fin, la historia es larga, y es solo el comienzo. Espero ser de utilidad con mis ex recuerdos, espero no ofender a nadie, y a las chicas un beso grande y os aconsejo ser independientes. Tener buen rollo con los clientes y cuidarse.

Seguro que todas las experiencias que quieras y puedas contarnos nos seran de mucha utilidad.

Bienvenida

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Mucho tiempo sin verte por aquí, Paula, saludos.

Supongo que no se podrá generalizar y que debe ser muy diferente ser independiente, trabajar para una agencia como free-lance o hacerlo en un piso.

No está mal la intención de destapar las condiciones de trabajo o ciertas situaciones, eso puede hacer que todos reflexionemos sobre a que sitios es mejor ir o en cuales se está alimentando lo indeseable.

Esto lo relaciono con que si la solución pasaría por regular la profesión. Y me interesa mucho la opinión de las profesionales (en activo o retiradas) porque son las que realmente pueden valorar si eso serviría de algo realmente.

Saludos a todos

hola, me anima a escribir porque es anomino y me gusta que se sepa lo que pasa en nuestro pequeño mundo.
Conosco el foro por un cliente y ahora trabajo en una casa que se anuncia aqui que no quiero decir cual es, me comprendeis?, una cosa es que cuando le dije a la encargada que existia este foro, me ha dicho que ni se nos ocurra meternos, que para eso estan ellos :roll:

y como a dicho la otra chica exlumi, lo de las casas esas, yo trabaje en una de hermosilla, con una encargada que se llamaba Marisa, y si, te hacia la ficha esa, el dni, y te preguntaba que servicios no hacias.
despues, resultaba que los que querian pasar conmigo siempre pedian esos servicios que yo no hacia. Y una vez un chico me dijo que ella misma lo habia ofrecido.

entonces a veces me la pasaba sentada sin trabajar dias enteros por no hacer griego o lluvia por ejemplo.

bueno amigos, ahora me siento mejor de poder contarlo.
saludos

Este hilo es, cuanto menos... un poco "raro".

Permaneceremos a la escucha




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Saludos